「働き方改革」って最近よく聞くフレーズですよね？？？
確かにそれについては賛同しますが、果たしてどこまでの範囲に向けて働き方改革を行ってホワイト企業化するのですか？？っていつも思います。
どこの会社にも長時間労働になってしまう原因があると思います。
現状、元請会社はそのようになりつつあるんだろうけど、、、、、、
ブラックの部分を抜本的に解決したのか？それともブラックの部分に蓋を閉めて協力企業や下請け企業に業務を流すことでホワイト化を目指してないですかね、、、？って最近思います。
結果、私の知る企業の多くがブラックの部分は下に流してホワイト化してるだけにしか思えないのが現実ですねｗｗｗ
何故にこんな事を書いているかというと、元請企業の担当者が協力企業や下請け企業に業務を依頼する様子を見ていると可哀想でならないなぁと思ったからです。
彼らも企業人だから自分自身の正直な気持ちでなく企業人として話しているんだろうけど、、、依頼する人、される人の両方が不憫で仕方なかったです。
いい加減、TOPの人間に気付いてほしいですね！
まぁ気付いても気付いていないフリをして変えないのかなぁ、、、
このような現実に苦しんで通院する人、退社する人、究極命を落とす人もいるって現実が起きている事はメディアを見れば知りうる情報なのになぁ。
だから、僕はそのような困ってたり悩んでる人間と会う時にいつも言うのが
仕事、楽しいの？
仕事を中心に物事を考えてない？
最近、友人と遊んでる？
って聞きます。
仕事は勿論大事だと思うけど、自分自身の体より大事なはずはないので、、、、
まぁ僕がこんな事を吠えた所で意味がないのはわかってますが何か悩んでいて困ってることがあったらメールください！
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